PATHWAYS FOR A NEW EMPLOYMENT nazioz gaindiko proiektuaren bidez lan politika aktiboen estrategia eta tresna berrien definizioa bermatu nahi da. Aipatutakoak prozesu zehatzak sustatzeko gai izango dira, lan merkatuko diskriminazioari eta ezberdintasunari aurre egiteko, eta bereziki hiriko ingurunean, emakumeei eta marjinalitatea gehien pairatzen duten taldeei arreta emanez.

• Jobrotation eredu berritzaileak prestatzea eta hiriko enpresa txiki eta ertainen eta mikroenpresen sistemen esperientziaren bidez ikastea.
• Hurbilketa funtzionalak definitzea, hiriko enpresa txiki eta ertainetan eta mikroenpresetan baztertuak izan daitezkeen pertsonen Empowerment-a lortzeko.
• Hiriko enpresa txiki eta ertainen eta mikroenpresen ingurunean gaitasuna formal eta informalen sistema bat ezartzeko tresnak prestatzea.
• Enpresa txiki eta ertainen eta mikroenpresen sistemetan erantzukizun sozial korporatiboa sustatzeko eredu berritzaileak definitzea.
• Sektore arteko jarduerak: bilerak; koordinazioa, tarteko eta amaierako zabalpena, Mainstreaming, ebaluazioa eta Internet Site.

• Informazio eta esperientzia trukea.
• Lan merkatuan gizarte bazterketari aurre egiteko modu berriak esportatzea eta inportatzea.
• Metodologia, produktu eta sistemen Garapen konbinatua.
• Programazioa eta egiaztapena koordinatzeko bilerak.
• Gaikako bilerak, mintegiak, nazioz gaindiko lanak.